Trabalhadores com carteira assinada nascidos em janeiro podem sacar o valor do abono salarial do PIS a partir de 15/07.
Para este ano, o valor do abono salarial varia de acordo com o tempo de trabalho do beneficiário. Quem atuou por 12 meses com carteira assinada, tem direito a um salário mínimo (R$1.100). Já aqueles que trabalharam por apenas 30 dias, receberão o valor proporcional ao período trabalhado.
O bônus do abono salarial é uma vantagem significativa para os trabalhadores, pois representa uma gratificação adicional e ajuda a complementar a renda no início do ano. O pagamento pode ser feito de acordo com o mês de nascimento do empregado, permitindo que ele usufrua desse benefício em diferentes períodos do ano, conforme a necessidade.
Caixa Econômica Federal libera R$ 1,9 bilhão para abono salarial
Ao todo, a Caixa Econômica Federal liberará R$ 1,9 bilhão neste mês. Aprovado no fim do ano passado, o calendário de liberações segue o mês de nascimento do trabalhador, no caso do PIS, ou o número final de inscrição do Pasep. Os pagamentos ocorrem de 15 de fevereiro a 15 de agosto. Neste ano, R$ 22,6 bilhões poderão ser sacados.
Abono salarial de 2024 beneficiará milhões de trabalhadores
Segundo o Conselho Deliberativo do Fundo de Amparo ao Trabalhador (Codefat), o abono salarial de 2024 será pago a 24,67 milhões de trabalhadores em todo o país. Desse total, 21,95 milhões que trabalham na iniciativa privada receberão R$ 19,8 bilhões do PIS e 2,72 milhões de servidores públicos, empregados de estatais e militares têm direito a R$ 2,7 bilhões do Pasep.
Divisão do pagamento do abono salarial
O PIS é pago pela Caixa Econômica Federal; e o Pasep, pelo Banco do Brasil. Como ocorre tradicionalmente, os pagamentos serão divididos em seis lotes, baseados no mês de nascimento, no caso do PIS, e no número final de inscrição, no caso do Pasep. O saque iniciará nas datas de liberação dos lotes e acabarão em 27 de dezembro de 2024.
Prazo para convocação especial do Ministério do Trabalho e Previdência
Após esse prazo, será necessário aguardar convocação especial do Ministério do Trabalho e Previdência.
Quem tem direito ao abono salarial?
Tem direito ao benefício o trabalhador inscrito no PIS/Pasep há, pelo menos, cinco anos, e que tenha trabalhado formalmente por, no mínimo, 30 dias no ano-base considerado para a apuração, com remuneração mensal média de até dois salários mínimos.
Requisitos para receber o abono salarial
Também é necessário que os dados tenham sido informados corretamente pelo empregador na Relação Anual de Informações Sociais (Rais). O valor do abono é proporcional ao período em que o empregado trabalhou com carteira assinada em 2022. Cada mês trabalhado equivale a um benefício de R$ 117,67, com períodos iguais ou superiores a 15 dias contados como mês cheio.
Formas de recebimento do abono salarial
Trabalhadores da iniciativa privada com conta corrente ou poupança na Caixa receberão o crédito automaticamente no banco, de acordo com o mês de seu nascimento. Os demais beneficiários receberão os valores por meio da poupança social digital, que pode ser movimentada pelo aplicativo Caixa Tem.
Modalidades de pagamento do abono salarial
Caso não seja possível a abertura da conta digital, o saque poderá ser realizado com o Cartão do Cidadão e senha nos terminais de autoatendimento, unidades lotéricas, Caixa Aqui ou agências, também de acordo com o calendário de pagamento escalonado por mês de nascimento. O pagamento do abono do Pasep ocorre via crédito em conta para quem é correntista ou tem poupança no Banco do Brasil.
Alteração no período de pagamento do abono salarial
No início de 2021, o Codefat atendeu a recomendação da Controladoria-Geral da União (CGU) e passou a depositar o dinheiro somente dois anos após o trabalho com carteira assinada.
Fonte: © TNH1